更换项目经理，更换项目经理的正当理由

中途换项目经理业绩算谁的

1、法律分析：备案的时候还得按照合同签订的项目经理进行备案，因此业绩属于原经理。

2、一）工程业绩计入继任项目经理（总监）业绩，并在公共资源交易平台锁定继任项目经理（总监）的在建（监）情况，同时在企业库个人信息中计入原项目经理（总监）参与完成该项目情况。

3、项目经理变更后业绩算谁的？归原来的人的。备案的时候还得按照合同签订的项目经理进行备案。那么业绩肯定还是归原来的人的。

4、不能算业绩。《注册建造师执业管理办法》第二十一条规定，项目经理不能有两个以上同时在建项目上担任施工单位项目负责人，所以不能算业绩。

项目经理变更管理办法及规定

1、法律分析：更换项目经理，应当经发包人同意，并提供必要的证明文件向原施工合同备案部门备案。未经备案擅自更换项目经理的，属于订立背离合同实质性内容的协议行为。

2、特殊情况下，更换项目经理有三个条件。具体条件是：其甲方同意或要求更换。其不可抗力原因。其施工方与该建造师解除合同。

3、法律分析：可以更换。变更项目经理，应当经发包人同意，并提供必要的证明文件到原施工合同备案部门备案，还需要提供不低于原执业资质的项目经理。法律依据：《建设工程施工现场管理规定》第五条 建设工程开工实行施工许可证制度。

4、项目经理必须按规定报告质量安全事故，立即启动应急预案，保护事故现场，开展应急救援。

5、项目经理可以更换的情况如下：项目经理辞职、变更注册的。自然减员的。生病不能到岗履职的。经建设单位认定不能胜任岗位的。被相关行政监管部门责令变更的，可以更换。甲方同意或要求更换。

...关于发包人书面通知更换不称职项目经理的说法,正确的有...

1、【答案】：B、C、D、E 发包人要求更换项目经理，承包人应在接到第二次更换通知后的28天内更换，A说法错误。

2、错误的。承包人需要更换项目经理的，应提前14天书面通知发包人和监理人，并征得发包人书面同意。发包人有权书面通知承包人更换其认为不称职的项目经理。

3、根据《建设工程施工合同（示范文本）》，关于发包人书面通知更换不称职项目经理的说法，正确的有（ ）。

4、并且发包人有权书面通知承包人更换其认为不称职的项目经理。

5、未经发包人书面同意，承包人不得擅自更换项目经理。承包人擅自更换项目经理的，应按照专用合同条款的约定承担违约责任。发包人有权书面通知承包人更换其认为不称职的项目经理，通知中应当载明要求更换的理由。